Treinamento e desenvolvimento
Os nossos treinamentos são planejados respeitando a nossa Missão:
“Compreender desejos, cultivar transformação e construir resultados.”
Para nós, a criação de um treinamento é mais do que a solicitação de uma proposta: acreditamos que o nosso dever é compreender desejos e, dessa forma, permitir que nossos clientes sejam capazes de reavaliar todos os pontos que possam interferir no desenvolvimento das pessoas (práticas diárias, modelo de gestão, políticas, etc.), afinando o entendimento das suas necessidades e, assim, criando um atendimento de forma personalizada.
Quando iniciamos um trabalho, temos o interesse genuíno em cultivar a transformação em todos os envolvidos, pois acreditamos que o desenvolvimento das pessoas já se inicia no momento de solicitação de um treinamento.
Nosso objetivo é fazer com que a aprendizagem, a busca por um olhar crítico e a capacidade de análise sejam constantemente ampliados, pois acreditamos que a evolução intelectual das pessoas e das empresas é um processo contínuo do qual queremos fazer parte. Afinal, apenas quando temos o controle do caminho tomado para o crescimento é que podemos, de fato, construir resultados antes, durante e após cada treinamento.
Áreas de atuação:
- Criação de treinamentos para desenvolvimento de competências técnicas ou comportamentais;
- Estruturação de Matriz de Competências e Treinamento;
- Desenvolvimento de Treinamento On the Job;
- Elaboração de avaliação de eficácia de treinamento.
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